Exigence requise avant d’afficher un poste :

Les employeurs doivent présenter une copie de leur Formulaire de versement émis par l’Agence du revenu du Canada (ou PD7A). Pour en savoir davantage au sujet de cette exigence, visitez Conseils pratiques relatifs au PD7A. .

NOUVEAU! Avis par courriel :

Le Guichet emplois introduit un nouveau système d’avis par courriel qui permettra aux utilisateurs du Guichet emplois pour employeur de savoir si des modifications ou des transactions ont été effectuées dans leur compte.

Ce changement nécessitera que les utilisateurs autorisés au sein d’un même compte d’employeur aient des courriels distincts. Pour en savoir davantage sur le nouveau système d’avis par courriel.

Autres sujets d’intérêt :

• Avis par courriel
• Directives pour accéder à votre compte et afficher une offre d’emploi
• Mesures de sécurités accrues
• Tierces parties qui accèdent aux offres d’emploi – Rappel
• Identification d’un représentant d’une tierce partie
• Indicateur pour un Travailleur étranger temporaire

Avis par courriel NOUVEAU

Toujours dans le but d’améliorer les mesures de sécurité, Guichet emplois pour employeur vous laisse dorénavant savoir lorsque des modifications ou des transactions sont effectuées dans votre compte employeur. Pour assurer une sécurité accrue des informations contenues au compte, les utilisateurs autorisés qui possèdent des courriels identiques recevront un avis par courriel leur demandant de modifier un ou plusieurs profils d’utilisateur autorisé. Vous pourriez être l’un d’eux - gardez l’œil sur votre boite de réception.

Si vous recevez un avis pour une modification ou une transaction que vous n’avez pas effectuée, veuillez le rapporter immédiatement à votre agence de service provinciale/territoriale ou à Guichet emplois guichetemplois@travailleraucanada.gc.ca

Méthode pour afficher des offres d’emplois pour étudiants ou pour jeunes

En plus des offres d’emploi régulières, un employeur peut dorénavant afficher lui-même des offres étudiantes/jeunes en ligne. S’il ne l’a pas déjà fait, l’employeur doit :

1. Accepter les Conditions d’utilisations
2. Créer un compte employeur
3. Se soumettre à l’étape de la validation du compte employeur en présentant son Formulaire de versement émis par l’Agence du revenu du Canada (ou PD7A)

Toutes les offres d’emploi étudiantes ou pour jeunes sont affichées sous la rubrique Recherche d’emploi pour étudiants et jeunes, sauf celle provenant du Québec. Ces dernières sont visibles à partir de Emploi Québec – Placement étudiant.

Directives pour accéder à votre compte et afficher une offre d’emploi

Guichet emplois a apporté des améliorations et certaines étapes du processus d’affichage des offres d’emploi ont été modifiées.

Mesures de sécurités accrues

Les améliorations apportées à Guichet emplois se situent au niveau de l’ouverture de session tel un mot de passe renforcé et celles relatives aux activités de suivi. Pour de plus amples détails, visitez : Directives pour accéder à votre compte et afficher une offre d’emploi.

Tierces parties qui accèdent aux offres d’emploi – Rappel

Vous devez savoir qu’une fois vos renseignements affichés sur Internet, ils deviennent publics. Guichet emplois ne détient aucun contrôle sur la façon dont les tierces parties utiliseront l’information une fois celle-ci publiée sur le site Web de Guichet emplois. Des « tierces parties » ont accès à ces données et peuvent tenter de les « réorganiser » pour les afficher sur d’autres sites ou dans d’autres média, quelquefois sans que vous le sachiez et sans votre consentement.

Identification d’un représentant d’une tierce partie

Une nouvelle question est introduite pour les utilisateurs qui désirent créer ou mettre à jour un compte employeur qui demande de confirmer si le compte est utilisé par un tiers représentant l’employeur officiel. Cet ajout a pour but de simplifier la validation du compte employeur en indiquant aux utilisateurs internes si une tierce partie est impliquée dans les opérations du compte.

Indicateur pour un Travailleur étranger temporaire

Afin de faciliter le suivi et l’analyse des emplois destinés à un Avis relative au marché du travail en vertu du Programme des travailleurs étrangers temporaires, un indicateur a été mis en place où les employeurs peuvent révéler leur intention d’embaucher un travailleur étranger temporaire si un candidat canadien qualifié ne peut pas être trouvé. Le but de ce changement est de collecter des statistiques strictement.